电力钢杆厂家看到一般产业实施培训卓殊剖释

电力钢杆厂家看到一般产业实施培训等再教育项目时，电力钢杆厂家看到注重的是智商方面的补充，譬如对专业知识和技能的进修，对相关法规和制度的了解等，但很少有注重于情商修养方面的内容。这是一种偏废。

    电力钢杆厂家看到所以我们强调，只要是内部培训学习，电力钢杆厂家看到一定要既学好专业知识和产业制度，同时也要进修好提高情商的内容，譬如强调产业领导工作艺术、重视规范经营等方面的专题讲座。在学习上讲究齐头并进，取得提升智商和情商的双赢效果。

电力钢杆厂家看到在对下属的管理也是这样的，电力钢杆厂家看到把过程管理和结果管理结合起来，这要求我们的管理者要学会走动管理，走出办公室、走进现场，注意观察和了解下属的行为。

   电力钢杆厂家看到如果交代下属去办的事情，电力钢杆厂家看到要注意观察和了解下属的整个办事过程，从中发现问题。比如，交代做的事，做的不理想，你要知道是下属流程上不熟悉还是能力上不够，是缺乏经验还是态度不好，以便更好地指导。